忙了幾個月了，終於把專案搞定了，公司給了一筆獎金還放了一星期的假
所以我決定出門好好的玩個幾天
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像我這次住的飯店是大阪大和屋本店旅館 - 大阪
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商品訊息描述:
主要設施
- 39 間客房
- 餐廳
- 供應早餐
- 三溫暖
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 櫃台保險箱
- 洗衣服務
- 會議空間
- 多語服務人員
- 行李寄存
熱情款待
- 冰箱
- 獨立浴室
- 免費盥洗用品
- 每日客房清潔服務
- 吹風機
- 電梯
鄰近景點
- 位於難波
- 心齋橋商店街 (1 公里)
- 通天閣 (2 公里)
- 四天王寺 (2.4 公里)
- 大阪歷史博物館 (2.5 公里)
- 大阪市立科學館 (3.6 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
民進黨政府上台後，力推一例一休新制，勞基法修增後，勞工的特休計算也出現了歧異，目前企業多數採與公司行事曆一致的「曆年制」，在年終結算；新制實施後，規定特休假的排定原本從雙方協議變成勞工排定，勞動部建議企業改採「周年制」，在到職日結算，避免引起勞資糾紛。
勞動部今年1月時說明，過去特休假是由勞資雙方可以排定，採用曆年制就沒有太大問題；但現行規定是只能由勞工來排定，因此勞工的年度終結日還沒有到時，雇主也無法採曆年制來結清。
舉例來說，如果勞工在105年7月5日到職，到106年1月5日仍在職，因工作年資滿6個月，可依新修正的勞基法取得3天的特別休假。請休期間為106年1月5日至106年7月4日之間。
倘勞工繼續工作未中斷，並於106年7月5日仍在職，因年資已滿1年，自106年7月5日至107年7月4日，可另排定特別休假7天。也就是說，勞工的特休以到職日為主，而非採曆年制。
但如果公司採用「曆年制」，則會用「比例」來做計算，舉例來說，如果勞工在103年5月8號到職，採曆年制就會先按照比例結算當年度(103)年該勞工的特休，之後再結算104年度的特休假，結果就會與周年制大不相同。
勞動部先前解釋，「曆年制」本身並沒有違法，但新制上路後，若不是採用「周年制」計算特休的方式，容易引起勞資糾紛。
（中央社記者吳琬婷台北26日電）歌手吳克群日前出席新專輯記者會，突然哽咽閃離，引起不少粉絲擔心。他昨晚在臉書訴說身為藝人的無奈與矛盾，但強調「沒有要放棄音樂」，之後也將更努力的專注在作品上。
吳克群日前舉行新專輯「人生超幽默」發表會，突然有感而發，提到做音樂很開心，但要面對音樂以外的事情都很無力，還說「這張專輯對我來說很像是人生當中的壓軸」，一度講到哽咽，說完就把麥克風放地下離去。
吳克群此舉讓粉絲十分擔心，是否暗示將退出歌壇，不過，吳克群於聖誕節晚上在臉書發文表示，「這一陣子，我最常聽到的就是加油和許多的關懷，讓我感到十分感動，真的謝謝你們。」
吳克群也吐露身為藝人的無奈，「我們在唱片圈好像所有事只為娛樂服務、只為點擊率服務，卻忘了自己原來的初衷，原來為了什麼而快樂。」他說，「身為一個創作人，原本只要宣傳自己的音樂，但為了宣傳作品，做了很多與音樂無關的事。我們試著去迎合這個世界，滿足所有要求，直到有一天，很多人忘了你的音樂，只記得你的故事。」
有藝人朋友安慰吳克群「認真就輸了」，但他直言，「面對自己的最愛，最在乎的作品，又怎麼可能不認真？」但他也強調，「我沒有要放棄音樂，我反而想更努力、更純粹的專注在作品上，無論是戲劇、音樂、服裝都只用作品去說話，這也是我唯一會的事，真正快樂的事。」
粉絲朋友也紛紛留言加油打氣，希望吳克群能繼續做自己喜歡的事，帶給大家更多美好的作品。1051226
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